Zakres obowiązków na tym stanowisku obejmuje:

Zarządzanie kilkunastoosobowym zespołem;

Rekrutacja i szkolenie rekruterów DDC;

Monitoring pracy rekruterów;

Raportowanie ze skuteczności realizacji założeń programu DDC w danym mieście;

Współpraca z agencją pracy tymczasowej;

Działania administracyjne;

Osoba zatrudniona na tym stanowisku powinna posiadać:

• zdolności organizacyjne i logistyczne;
• odporność na stres;
• dobrą znajomość pakietu MS Office;
• łatwość komunikowania się;
• umiejętność myślenia strategicznego;

Oferujemy:

• zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie;
• samodzielne stanowisko;
• pracę w dynamicznym zespole zmotywowanym na osiąganie celów;
• doświadczenie zawodowe w znanej na całym świecie organizacji;
• Wynagrodzenie miesięczne 1200 zł brutto

Informacje o programie Direct Dialogue znajdują się na stronie: amnesty.org.pl/dolacz-do-nas/pracuj/rekruterka-ddc.html

Rozmowy kwalifikacyjne odbędą się wyłącznie 30 czerwca.

Stowarzyszenie Amnesty International stosuje zasady Equal Opportunity Employer (EOE). Stowarzyszenie przy wyborze i awansie pracowników nie stosuje kryteriów dotyczących wieku, rasy, koloru skóry, płci (w tym ciąży i wychowania dziecka), pochodzenia etnicznego i narodowego, orientacji seksualnej i stanu zdrowia; uwzględniane są jedynie wiedza, doświadczenie i umiejętności. Zasady te dotyczą także zawarcia i rozwiązania umowy zlecenia, warunków zatrudnienia, awansowania oraz dostępu do szkolenia w celu podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres adrian.zarzecki@amnesty.org.pl do 28 czerwca 2010 roku.

W przesłanych dokumentach prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych Dz.U Nr 133 poz. 883).